Laut Susan Woods (Cornell University Program for Employment and Workplace Systems): „Diversity is about people. Inclusion is about organization.“ Menschen sind bereits divers – Organisationen müssen Prozesse & Strukturen schaffen, die diese Vielfalt feiern & nutzen. Inklusive Organisationen weisen bestimmte Qualitäten auf.
Die Organisation schätzt Menschen für ihre Unterschiede genauso wie für Gemeinsamkeiten. Diese Haltung muss vom Top-Management bis in alle Ebenen durchdringen.
Mitarbeiter sehen andere als ganze Menschen. Privat- & Berufsleben gleich wichtig. Strukturen fördern gleichberechtigten Zugang zu allen Chancen. Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten partizipieren gleichberechtigt, da Barrieren abgebaut werden.
Kommunikation fließt in alle Richtungen, wird über alle Verantwortungsebenen gefördert. Jeder fühlt sich befähigt, mit jedem zu sprechen – unabhängig von Rang/Status.
Die Organisation würdigt Beiträge aller Mitarbeiter. Jeder übernimmt Verantwortung für das Wohl des Ganzen. Diese Haltung reicht über Organisationsgrenzen zu unterstützenden Organisationen & Menschen.
Jeder wird als Lernender & Lehrender gesehen. Innerhalb der Organisation wird lernen über alle Abteilungen gefördert & partizipativ gestaltet.
Es gibt traditionelle & nicht-traditionelle Skills/Erfahrungen. Die Organisation betrachtet alle als gleichwertig & wertvoll und integriert sie in die Organisationskultur. Kultur als Werkzeug zur Ausrichtung organisationaler & individueller Werte.
Konfliktlösung durch Prozesse, die alle Abteilungen & Ebenen spannen – alle eingebunden. Lösung durch Kollaboration der Beteiligten, Fokus auf für alle befriedigende Resolution.
Community-Engagement ist Markenzeichen inklusiver Organisationen. Wie jeder Mensch für einzigartige Eigenschaften geschätzt wird, gilt das auch für die Außenwelt. Inklusive Organisationen kooperieren mit lokaler Regierung, Schulen, Community-Organisationen, Berufsverbänden. Ziel: Inklusivität in die breitere Gemeinschaft tragen.
Winter: Skifahrer & Snowboarder nutzen Resorts in ganz PA. Allegheny Mountains (Westen), Pocono & South Mountain (Osten). Einige Resorts bieten All-Inclusive-Pakete (Übernachtung + Skipass). Seven Springs Mountain Resort ~90 Min. von Pittsburgh. 32 Pisten, 10 Lifte. All-Inclusive „Seven Days of Chr
Das Königreich Thailand ist eines der beliebtesten Touristenziele Asiens. Einladendes Klima, herzliche Menschen, relativ niedrige Kosten machen es zum idealen Urlaubsland. Thailand hat eine reiche Kultur, getragen von langer, bewegter Geschichte. Nie kolonisiert, tiefe Traditionen im Buddhismus und
Obwohl Hawaii ein Ort ist, den viele Menschen zur Entspannung aufsuchen, gibt es dort einige Gefahren, auf die man achten sollte. Wandern, Zeit in einem unbekannten Klima verbringen und besonders Schwimmen oder Surfen in fremden Gewässern bergen Situationen, die schnell tragisch enden können, wenn m
