Arbeitsvisum für Spanien erhalten

Nicht jeder braucht spanisches Arbeitsvisum. EU-Bürger dürfen visafrei arbeiten. Nicht-EU-Bürger: Arbeitsvisum Pflicht. Mit Jobangebot in Spanien: Einwanderungspapierkram + Dokumente aus Heimatland.

Benötigte Unterlagen

• Jobangebot in Spanien
• Spanische Einwanderungsformulare
• Dokumente aus Heimatland

Anleitung

1. Offizielles spanisches Formular EX-1 besorgen, von Anbieter des Jobangebots unterschreiben & stempeln lassen.
2. 3 Passfotos machen.
3. Reisepass kopieren. Kopie + Original mit Antrag einreichen.
4. Arbeitgeber: unterschriebenes, gestempeltes Formular EX-5 (formales Jobangebot). Vollzeit, >10 Monate für Visum-Berechtigung.
5. Firmenunterlagen: CIF (Steuer-ID), Sozialversicherungsdokument, TC-1, TC-2. Zertifiziert durch Tesorería General de la Seguridad Social und Agencia Estatal de Administración Tributaria (keine Steuern/Sozialversicherungsrückstände).
6. Nachweis: Stelle wurde Spaniern/EU-Bürgern ausgeschrieben, nicht besetzt oder für Nicht-Spanier besser geeignet.
7. Beglaubigte Abschlusszeugnisse/Transcripts falls für Job nötig.
8. Beglaubigtes Führungszeugnis (Polizei Heimatland). Nicht immer Pflicht, aber oft verlangt – Fehlen verzögert Antrag.
9. Alle Dokumente (Passkopie + Original) in Mappe für Konsulat bereitlegen.
10. Termin beim spanischen Konsulat im Heimatland vereinbaren, sobald alles komplett.