die offizielle spanische Antrag erhalten bilden EX-1 und haben es unterzeichnet und von der Firma oder Person , die den Job -Angebot gemacht gestempelt.
2
haben drei Passfotos gemacht .
3
machen Sie eine Kopie Ihres Reisepasses . Sie müssen diese Kopie und Ihren Original-Reisepass mit Ihrer Arbeitsvisum Anwendung zu senden.
4
Fragen Sie Ihren Arbeitgeber nach einem unterzeichnet , gestempelt Spanisch Einreiseformular EX -5 . Diese Form ist die formale Angebot der Beschäftigung . Das Angebot für die Beschäftigung muss für eine Vollzeitstelle , die länger als 10 Monate dauert , damit Sie für ein Arbeitsvisum zu sein.
5
Fragen Sie die Firma für ihre Finanzidentitätsdokumentgenannt CIF -Dokument , Sozialversicherungs Dokument des Unternehmens, Firmenunterlagen und TC -1 und TC -2 . Diese müssen von der Tesoreria General de la Seguridad Social und der Agencia Estatal de Administración Tributaria zertifiziert werden , um zu beweisen , dass das Unternehmen nicht hinter seiner Steuern oder Sozialversicherungspflichten .
6 < p > Stellen offizielle Bestätigung, dass der Auftrag an spanische oder EU-Staatsangehörige und beworben , dass der Job war entweder nicht besetzt oder ist besser geeignet für einen nicht- spanischen Nationalmannschaft .
7
zertifiziert Lass Abschlussurkunden oder Abschriften wenn es für die Arbeit, die Sie angeboten wurden .
8
Bereiten Sie einen zertifizierten kriminellen Hintergrund prüfen von den Polizeibehörden in Ihrem Land. Obwohl es nicht immer erforderlich ist, ist es oft erforderlich, und es könnte nicht bieten Sie Ihre Anwendung
9
Platz verlangsamen. Alle der Dokumentation, einschließlich der Kopie Ihres Passes und Ihrer ursprünglichen Pass in einer Datei oder Umschlag bereit, auf die spanische Konsulat zu nehmen zu sein .
10
Sie einen Termin mit dem spanischen Konsulat in Ihrem Land , sobald Sie alle erforderlichen Unterlagen gesammelt .
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