Flugbesatzung für Privatjet chartern: Vom Einzelflug bis zum Jahresvertrag

Für Privatflüge ohne Eigenpiloten ist professionelle Crew Pflicht. Erfahrung variiert stark – diese Checkliste sichert die richtige Wahl.

10 Schritte zur passenden Crew

1. Bedarf definieren: Einmalig (Hin/Retour) oder Ganzjahresvertrag? Festangestellte brauchen Benefits & Urlaub.
2. Crew-Leasing-Firma beauftragen: Erledigt Background-Checks, Performance-Reviews, Matching. Geringster Aufwand.
3. Leasing-Firmen finden via FBO (Fixed Base Operator): Lokale FBOs haben oft Partnerlisten.
4. Online suchen: Meiste Optionen. Referenzen aktueller Kunden prüfen (Servicequalität).
5. Netzwerk nutzen: Andere Jet-Besitzer / Bekannte am Heimatflughafen fragen – oft direkte Empfehlungen.
6. Anzeige in Fachmagazinen / Airline Pilot Central: Höchster Aufwand (Selbst-Screening & Interviews).
7. Kandidatenpool zum Interview laden: Lebensläufe anfordern.
8. Flugstunden-Logs prüfen: Aktualität der Stunden. Komfortzone: 250 h (Regional-Airlines) bis 10.000 h (Legacy Carrier).
9. Führungszeugnis verlangen: Von lokaler Behörde – kriminelle Vergangenheit ausschließen.
10. Reisepass-Kopie & Auslandserfahrung prüfen: Gültiger Pass Pflicht. Bei internationalen Zielen: Erfahrung abfragen.